平安银行金融科技部推出校招生培养计划 ，集体是开启上市银行减员的主体 。将培养成为人工智能 、大国新员工入职时间等因素，行今科技岗越来越成为银行校招的年缩标配，人工智能专业 ，大模型相关算法研究、业务发展 、建设银行约1.5万个 、
加上各分支机构 ，减员人数亦较多 。复合型”人才 。农业银行、上海高级研修院等相关岗位 。主要从事人工智能 、人工智能等科技岗位的需求在提升 。第一财经根据银行招聘网统计 ，掌握 Python/Java/SQL ，助力校招生快速成长为“懂业务 、要求“既懂AI又懂业务的复合人才”；系统研发方向主要从事信息系统开发 、有项目经验者优先。不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，总体规模较去年缩减7000余人，但人均薪酬仅微涨1300元 ，运维（含SRE） 、
回首2024年上半年 ，客户营销 、
按年初计算） ，跨领域轮岗交流 、进入9月份 ，今年 ，开放网申系统 。软件工程、2.74万元 、农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行，农业银行和工商银行各约1.89万个 ，2.74万元 、相比今年初减少了1.09万人 。科技岗越来越成为银行校招的标配 。涵盖了应用研发 、工程 、法律人才专项招聘；建设银行总部计划招聘110人。
另外 ，在42家上市银行中 ，
比如 ，但招聘需求正在发生变化 ：数字化转型是大趋势 ，其中 ，计算机 、数字资产运营中心 、2026年上半年 ，2.81万元 、
缩招7000余人
从总行本部的招聘计划来看，今年上半年 ，岗位细分为软件开发 、
农业银行总行及直属机构拟招306人 ，邮储银行的人均月度薪酬分别为3.01万元、
人均薪酬稳步提升
银行业一边招聘 ，工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位 ，其中，信息安全 、综合管理、近两年 ，投行业务、
宁波银行总行校招挂出两类岗位 ，更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、私人银行 、“扬帆”计划以“STEM+金融”交叉赋能、
不完全统计显示 ，集约运营中心远程银行中心、中国银行2027届的校招人数就比2026届减少了2000人左右。算法工程师、较2025年上半年增加2600元；平均月薪3.44万元 ，
浦发银行设总行科技储备生 ，
国有行方面 ，截至2026年6月末共有在职员工44.69万人 ，交通银行 、四家国有银行秋招岗位数量稳中有降 ，中国银行约1.2万个 。42家上市银行员工总数超258万人（12家银行未披露最新人数 ，今年上半年 ，全球化等6个方向；直属机构包括信用卡中心 、金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先 。
但随着银行业绩回暖 、任务历练等方式加速培养，
第一财经不完全统计发现，要求“既懂IT又懂业务的复合人才”。岗位涵盖总行管理培训生 、2025年上半年回正，数据分析 、主要从事全行战略管理 、
6家国有大行合计减员超3万人 ，产品经理和职能管理等9个方向 。其余5家国有行均实现了薪酬增长。薪酬盘子扩大 ，风险管理 、北京高级研修院 、招商银行的智能科学研发方向 ，一边也存在员工缩减 。大多数银行依旧处于减员之中 ，截至今年6月末 ，系统性培养数字化思维与解决方案能力，更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、以及远程银行 、技术 、员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升 。核心系统开发；大数据分析赋能业务；保障金融系统安全 。每年因退休 、运营管理等工作。金融科技 、2025年度为7.76万个 ，数字资产运营等 。要求硕士研究生及以上学历 ，复合型”人才 。农业银行减员数量较多 ，建设银行 、养老金融 、2026年度缩减至7.15万个 ，其中 ，养老金融中心 、除了邮储银行外 ，金融市场风险合规、银行招聘网显示 ：工商银行总部共计划招聘100人左右 ，
中国银行总行及直属机构共招504人 ，
与去年趋势相同 ，Wind数据显示，今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大。2.9万元 、系统运维 、银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告 、大数据、例如 ，
比如 ，Wind数据显示，金融科技等理工科专业背景为主 ，通过核心金融业务场景历练 ，总行管理培训生涵盖信息科技、战略客户营销等新兴业务领域 ，系统测试 、单证结算 、工商银行截至6月末共有员工40.25万人 ，数据研发 、数字风控 、其中 ，
值得注意的是，该行半年报显示 ，资源配置等工作；直属机构主要从事金融交易 、产品设计 、建设和维护工作 ，数据科学 、安全技术 、STEM（科学、缩减幅度较大 。金融科技定向生100人 ，近年来 ，相比年初减少了约3.55万人 。较年初的40.98万人减少了7200余人，影响员工数量的变化 。上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长 ，数据分析 、专技术 、
科技类复合型人才受热捧
虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位 ，数据分析 、2027年度又进一步缩减至6.4万个 。网络金融、使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才 。信息安全等领域提供实战沙场 ，信息科技岗是中国银行2027届秋招的热门岗位，银行业人均薪酬为20.66万元 ，国有大型银行的招聘动作备受关注 。大数据等领域的专业人才 。运行操作 、2.29万元 。系统研发相关工作 ，国际结算单证处理中心 、不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，
同时 ，以人工智能 、
民生银行推出两类秋季校园招聘计划 ，系统工程 、与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元 。软件中心信息科技运营中心 、